據(jù)《聯(lián)合早報(bào)》報(bào)道，在“全球人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)”調(diào)查中，一項(xiàng)對(duì)培養(yǎng)、吸引和留住人才方面競(jìng)爭(zhēng)力的調(diào)查顯示，新加坡在全球118個(gè)國家中連續(xù)四年排名第二后，終于于2018年問鼎第一。

這項(xiàng)“全球人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)”（Global Talent Competitiveness Index）調(diào)查，由英士國際商學(xué)院（INSEAD）、新加坡人力資本領(lǐng)導(dǎo)能力研究院（HCLI）和人力資源公司德科集團(tuán)（Adecco）攜手展開。

作為新興國家，新加坡經(jīng)濟(jì)發(fā)展一直保持著強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭，目前已成為亞洲重要的金融、服務(wù)、航運(yùn)、制造、設(shè)計(jì)、教育和科技交流中心。多年來，新加坡一直牢牢占據(jù)全球主要經(jīng)濟(jì)體競(jìng)爭(zhēng)力排行榜的前列，2013年更是被評(píng)為“全球具競(jìng)爭(zhēng)力的經(jīng)濟(jì)體”。新加坡之所以能取得上述成績(jī)，關(guān)鍵在于其樹立了“人才立國、人才治國”的國家戰(zhàn)略。在“人才資源可以彌補(bǔ)自然資源的缺乏”這一極具前瞻性和危機(jī)意識(shí)的人才思想指引之下，新加坡在激烈的國際人才競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)了相對(duì)優(yōu)勢(shì)的地位。

新加坡雖然是一個(gè)面積不大、人口不多的島國，但近年來的GDP數(shù)據(jù)，卻讓人十分驚嘆。

1960年 人均GDP    428美元

1970年 人均GDP 破1千美元

1989年 人均GDP 破1萬美元

1994年 人均GDP 破2萬美元

2006年 人均GDP 破3萬美元

2010年 人均GDP 破4萬美元

2011年 人均GDP 破5萬美元

2017年 人均GDP  5.38萬美元

這就是新加坡奇跡，從59年自治、65年建國至今，不到60年時(shí)間人均GDP翻了約 125倍。從一個(gè)沒有腹地、資源貧乏的蕞爾小國發(fā)展成為亞洲四小龍之一、國際大都會(huì)、金融中心以及花園城市。

新加坡政府很明白，作為一個(gè)沒有任何自然資源的小國，重要的資源就是“人才”資源了。因此，新加坡一直奉行著“精英教育”，對(duì)人才篩選十分嚴(yán)格，也對(duì)人才的培養(yǎng)有非常完善的體系。新加坡政府對(duì)教育的投入也是驚人的，在全球經(jīng)濟(jì)低迷的今天，新加坡政府依然豪擲約合15億人民幣用于未來5年的教育上。

秉承新加坡培養(yǎng)和網(wǎng)羅出眾、能干的精英的理念，新加坡萊佛士音樂學(xué)院將精英教學(xué)的理念和藝術(shù)創(chuàng)造結(jié)合，在匯聚了現(xiàn)代與傳統(tǒng)的風(fēng)格特色，融合東西文化之精粹的新加坡，培養(yǎng)出具競(jìng)爭(zhēng)力的藝術(shù)人才。

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